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2007.08.08更新
自己主張こそ友好な関係を築くカギ
――今、活用したいアサーティブの効果
企業・団体研修、人材育成コンサルティング
[ コミュニケーション ][ キャリア ][ 営業 ]
2007.08.08更新
自己主張こそ友好な関係を築くカギ
――今、活用したいアサーティブの効果
企業・団体研修、人材育成コンサルティング
[ コミュニケーション ][ キャリア ][ 営業 ]
2007.07.20更新
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●離職率を下げたい
●売上目標を達成したい
●同じ人員で業績をアップさせたい
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「若者はなぜ3年で辞めるのか?」の著者・城繁幸氏と、
行動科学マネジメントの第一人者・石田淳氏が、
人や組織の成果をアップさせるために不可欠な、
人事・評価制度や人材育成・マネジメント方法をご紹介します。
行動科学マネジメント研究所所長
[ 経営 ]
2007.07.10更新
人生を劇的に変える「自分軸」の見つけ方
株式会社ピークパフォーマンス代表取締役
[ コミュニケーション ][ 自己実現 ]
2007.06.20更新
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行動科学マネジメント研究所所長
[ 経営 ]
2007.05.02更新
「話す」「書く」「聞く」能力が仕事を変える!
フリージャーナリスト
[ コミュニケーション ]
2007.02.08更新
たったひと言変えるだけであなたの印象がガラリと変わる!
企業・団体研修、人材育成コンサルティング
[ コミュニケーション ][ キャリア ][ 営業 ]
2007.01.11更新
あなたのやる気を引き出す!
ベンチャーキャピタリスト
[ コミュニケーション ][ 自己実現 ]
2006.12.06更新
自分から変わろうとすることが成長への第一歩
株式会社ワイキューブ代表取締役
[ 仕事術 ][ 人材採用 ]
2006.12.06更新
営業はお客様の障害を取り除くことが仕事
営業コンサルタント/株式会社ぺリエ代表取締役
[ 営業 ][ サービス力 ][ 起業 ]
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